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L’un des plus grands problèmes auxquels sont confrontées de nombreuses organisations utilisant le mainframe est de trouver du personnel jeune qui comprenne le mainframe et puisse prendre le relais des experts qui sont là depuis un certain temps, qui ont tout vu et qui veulent maintenant passer tranquillement à la retraite. Trop de collèges enseignent des cours d’informatique axés sur une gamme restreinte de langages de programmation. Ainsi, les étudiants obtiennent leur diplôme dans un lieu de travail surpeuplé avec peu ou pas de connaissances en COBOL et sur les mainframes.